Τι μπορείτε να κάνετε αν ο εργοδότης σας… ξέχασε το Δώρο Χριστουγέννων!

23 Δεκεμβρίου 2021, 8:30
Χρόνος ανάγνωσης 2 λεπτά

Σε περίπτωση που το Δώρο Χριστουγέννων δεν καταβλήθηκε από τον εργοδότη, εργαζόμενοι και σωματείο μπορούν και οφείλουν να προσφύγουν στην οικεία Επιθεώρηση Εργασίας ώστε να συνταχθεί μηνυτήρια αναφορά.

Η αναφορά διαβιβάζεται στον Εισαγγελέα για την άσκηση ατομικής δίωξης σε βάρος του εργοδότη, ενώ παράλληλα διαβιβάζεται και στο οικείο αστυνομικό τμήμα για την κίνηση της αυτόφωρης διαδικασίας.

Οι εργαζόμενοι ή και τα σωματεία τους έχουν το δικαίωμα να υποβάλουν μήνυση απευθείας στο αρμόδιο αστυνομικό τμήμα και να ζητήσουν την εφαρμογή της αυτόφωρης διαδικασίας.

Στη μηνυτήρια αναφορά θα πρέπει να αναγράφονται τα στοιχεία της επιχείρησης και τα στοιχεία κατοικίας του εργοδότη, εάν αυτό είναι δυνατό, δεδομένου ότι η διαδικασία του αυτοφώρου διαρκεί έως και 48 ώρες.

Σε κάθε περίπτωση μη καταβολής του Δώρου Χριστουγέννων, οι Επιθεωρητές Εργασίας του Σ.ΕΠ.Ε έχουν υποχρέωση να επεμβαίνουν άμεσα, διενεργώντας ελέγχους και να βρίσκονται σε πλήρη ετοιμότητα, για την άσκηση της διαδικασίας του αυτοφώρου και την επιβολή των σχετικών κυρώσεων.

Για την υποβολή της μηνυτήριας αναφοράς στην Επιθεώρηση Εργασίας οι εργαζόμενοι δεν πληρώνουν παράβολο. Εάν όμως καταθέσουν ατομική μήνυση οφείλουν να πληρώσουν ατομικό παράβολο ποσού 100 ευρώ.

Αφήστε μια απάντηση

Your email address will not be published.

ΣΕ ΕΝΔΙΑΦΕΡΟΥΝ

Economist Impact: Κ. Χατζηδάκης: Δεκάδες δισεκ. για τη χώρα για την περίοδο 2028-2034

Μια «γεύση μέλλοντος» και για την Ελλάδα και για την

Project Trident: Επένδυση – μαμούθ 1,35 δισ. ευρώ στην Ελευσίνα – Φέρνει 10.000 θέσεις εργασίας και υποστήριξη του 6ου Στόλου

Σε μία από τις μεγαλύτερες βιομηχανικές και αμυντικές επενδύσεις των

Ο «χάρτης» των πληρωμών από e-ΕΦΚΑ, ΔΥΠΑ για την περίοδο 1 έως 5 Iουνίου

Κατά την περίοδο 1 έως 5 Ιουνίου, θα καταβληθούν συνολικά

Wall Street: Νέα ιστορικά υψηλά με τον Dow Jones πάνω από τις 51.000 μονάδες

Σε νέα επίπεδα-ρεκόρ κινήθηκε η Wall Street, με τους βασικούς

ΑΑΔΕ: Μετάθεση προθεσμιών επικαιροποίησης των νέων Ευρωπαϊκών ΚΑΔ, έως 30/10

Μετατίθεται στις 30 Οκτωβρίου 2026 (αντί της 1ης Ιουνίου) η